New Work 2017-09-02T12:15:12+00:00

New Work

Warum das klassische Management ausgedient hat:

Isaac Getz
Isaac Getz
„27% Ihrer Mitarbeiter sind engagiert, der Rest ist initiativlos bis destruktiv.“
Vineet Nayar
Vineet Nayar
„Kundenbegeisterung ist unser oberstes Ziel. Die Führungskräfte müssen ihre Mitarbeiter inspirieren, deren wahres Potenzial erschliessen um einzigartige Kundenerfahrungen zu ermöglichen.“
Frank Van Massenhove
Frank Van Massenhove
„A good boss should be indistinguishable from his employees. He’s between and not above them. Never tell your people how to do their job. They’re better at it than you are.“
Laurence Vanhee
Laurence Vanhee
„If my colleagues are happier (and thus more productive), our customers are happier. If we deliver a better service, we improve the Key Performance Indicators. We have then happier shareholders / stakeholders.“
Isabell Welpe
Isabell Welpe
„Unternehmen sind erfolgreicher, wenn ihre Strukturen demokratisch werden.“
Detlef Lohmann
Detlef Lohmann
„Unternehmen funktionieren am besten ohne Management. Der Geschäftsführer lenkt nicht, er schafft die Voraussetzungen dafür, dass andere lenken können. Das funktioniert. Wunderbar.“
Thorsten Heintke
Thorsten Heintke
„Die Unternehmen mit den glücklichsten Kunden werden am erfolgreichsten sein.“