VUCA ist ein Akronym für die englischen Begriffe
- Volatility (Volatilität, Flüchtigkeit),
- Uncertainty (Unsicherheit, Ungewissheit),
- Complexity (Komplexität) und
- Ambiguity (Mehrdeutigkeit).
Mit dem Begriff VUCA beschreiben wir die Phänomene unserer modernen Arbeits- und Wissenswelt, die sich zum einen mitten in der Digitalisierung, dadurch aber gleichzeitig auch mitten in einem Paradigmenwechsel befindet. Vieles Vertrautes in der Arbeitswelt funktioniert nicht mehr so wie früher; Produktentwicklung, Projektumsetzung, Unternehmensführung, Organisationsstrukturen – in allen Bereichen müssen wir uns mit dem Wandel und der Schnelllebigkeit unserer Zeit auseinandersetzen.
Der Begriff VUCA entstand in den 1990er Jahren am United States Army War College (USAWC) und diente zunächst dazu, die multi- laterale Welt nach dem Ende des Kalten Krieges zu beschreiben. Später wurde der Begriff auch in anderen Bereichen (von der Bildung bis zur Wirtschaft) übernommen. Insbesondere in der strategischen Führung dient der Begriff dazu, neue Herangehensweisen und Methoden zu entwickeln, die diesen vier Aspekten Rechnung tragen.
- Definition: Was ist “VUCA”?
- Resilienz für die VUCA-Welt
- Warum Agilität und Teamwork in der VUCA-Welt unabdingbar ist