Agiles Arbeiten bedeutet, flexibel auf äußere Veränderungen und Bedingungen zu reagieren. Hierzu werden bürokratische Anforderungen und Abläufe reduziert oder abgeschafft. Auf der Team-Ebene können Mitarbeiter mit agilen Arbeitsweisen unabhängiger und damit effektiver arbeiten, da sie selbst und nicht die Führungskraft die Entscheidungen treffen. In dem agilen Projektmanagement gibt es verschiedene Methoden, die für die Praxis genutzt werden können.
Voraussetzungen sind für jede der Methodiken jedoch die gleichen:
- Eigenverantwortlichkeit der Mitarbeiter:innen
- transparente Kommunikation mit offener Feedback-Kultur
- Klare Unternehmenswerte
- Kundenfokus
- Kürzere Zeithorizonte für Milestones der Projektbearbeitung realisieren
Quellen:
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